Vacature

Beheerder Wegen

Gemeente Veenendaal is op zoek naar een Beheerder Wegen. Het gaat om een functie van 36 uur per week.

De organisatie

Je gaat breed aan de slag binnen de afdeling Wijk- en Stadsbeheer (WSB), team Beheer en Projecten. De afdeling WSB is volop in ontwikkeling. De afdeling maakt een beweging naar een afdeling die scherp is op resultaat, die integraal werkt en die tegelijkertijd ruimte geeft voor ontwikkeling van talent van de medewerker. De afdeling bestaat uit vier teams met in totaal ruim 80 medewerkers. Naast het team Beheer en Projecten zijn er de teams Vastgoed, Adviseurs en Wijkservice. De afdeling is verantwoordelijk voor het beheer en ontwikkeling van openbare ruimte, water- en riolering, afvalverwijdering, verkeer- en vervoerbeleid, duurzaamheidsbeleid, de vastgoedportefeuille, betaald parkeren, wijkregie en –management. Binnen de afdeling en organisatie staan uitgangspunten als samenwerken, informeren en plannen en prioriteren centraal.

De functie

Samen met de groenbeheerder en rioolbeheerder ben je verantwoordelijk voor een goed beheer van onze openbare ruimte, van gevel tot gevel. Je kijkt vooruit, ontwikkelt een visie op het functioneren en het onderhouden van de wegen en civieltechnische kunstwerken in Veenendaal en vertaalt deze vervolgens naar concrete maatregelen. Je maakt een koppeling tussen je eigen werkgebied en dat van de andere beheerders (riolering en groen) en waar nodig behartig je in voorkomende gevallen hun belangen. Verder adviseer je over toekomstige beheersvraagstukken, de beheersbaarheid van het openbare gebied en op basis van inspecties en beheerprogramma’s zet je deze materie om in (meerjaren-) planningen. Je adviseert gevraagd en ongevraagd over opdrachtverstrekkingen, maatregelen die in het kader van toekomstig beheer en beheersbaarheid noodzakelijk zijn en je toetst civieltechnische bestekken en tekeningen. Veenendaal werkt wijkgericht en als adviseur wegen en kunstwerken ben jij de verbinding tussen de bewoners van Veenendaal en de techniek van het ‘vak’.

Het profiel

  • Een afgeronde hbo-opleiding civiele techniek, aangevuld met Globale Visuele Inspecties van wegen en kunstwerken.
  • Gedegen kennis van en ervaring met aanleg, beheer en onderhoud van verhardingen.
  • Ervaring met een beheerprogramma als geocare is een pre.
  • In staat om een tactische/strategische visie te ontwikkelen, te vertalen naar concrete maatregelen en (meerjaren-) planningen op te stellen.
  • Kundig in het adviseren over toekomstige beheersvraagstukken en de beheersbaarheid van het openbare gebied.
  • Omgevingsbewust zowel richting het bestuur als de ambtelijke organisatie met een focus op samenwerking.

Ons aanbod

Een (structurele) functie binnen een dynamische en ambitieuze organisatie, met volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Afhankelijk van opleiding en ervaring, bieden wij jou een salaris van maximaal € 4.225,- (schaal 10) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek en een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van jouw bruto salaris per maand. Het IKB is een bundeling van het vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof. Je kunt het IKB vrij inzetten voor het kopen van extra verlof, extra inkomen door uitbetaling etc. Je kunt hiermee keuzes maken die passen bij jouw levensfase, persoonlijke wensen en doelen.


Daarnaast hebben wij uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en bieden we de mogelijkheid om je werk- en privéleven goed te combineren. Voor zover het werk het toelaat, is er alle ruimte voor plaats onafhankelijk werken en kennen we flexibele werktijden.

Reageren

Ben jij de enthousiaste en verbindende beheerder die wij zoeken en heb je interesse? Dan nodigen wij jou van harte uit om te solliciteren. Stuur ons jouw motivatie en cv vóór dinsdag 14 mei aanstaande. Dit kan alleen online via het online sollicitatieformulier. Wil je eerst meer informatie over de functie, neem dan contact op met Marc Kuipers, teamcoördinator, bereikbaar op telefoonnummer (0318) 538 692 (marc.kuipers@veenendaal.nl). Kijk op www.veenendaal.nl voor meer informatie over onze gemeente.

Voor (nieuwe) medewerkers is een Verklaring Omtrent het Gedrag vereist.

De selectiegesprekken vinden plaats op woensdag 8 mei tussen 10.00 en 14.00 uur.

Acquisitie stellen wij niet op prijs.



Dit artikel komt uit Stedebouw & Architectuur

Deel dit artikel